Estimular a busca constante do bem-estar e da qualidade de vida dos colaboradores das cooperativas, para que se desenvolvam como pessoas e profissionais mais felizes: esse é o objetivo do programa Felicidade Interna do Cooperativismo - FIC, programa que começou a ser implantado este ano em duas cooperativas baianas, pelo Sescoop/BA.

O programa, que tem várias etapas, está em fase de implantação nas cooperativas Sicoob Norte Sul e Sicoob Credcoop, mas com perspectivas de abarcar mais cooperativas em 2022. A presidente do Sicoob CredCoop, Rejane Silva,  lembrou como foi a experiência de saber que o FIC começaria aqui na Bahia. “A notícia foi recebida com muita alegria, pois aguardávamos ansiosamente por esta parceria com o Sescoop/BA. No mês de agosto demos início às atividades do FIC com o intuito de mensurar, promover e elevar a satisfação dos empregados, dirigentes e cooperados da nossa cooperativa”.

ENTENDENDO O FIC

Inspirado no indicador da Felicidade Interna Bruta (FIB), que nasceu, em 1972, no Butão (reino budista no extremo leste do Himalaia), sendo o contraponto do Produto Interno Bruto (PIB), que considera, apenas, dados econômicos e financeiros para aferir o sucesso de uma nação, o Comitê Nacional de Promoção Social do Sescoop criou, em 2013, o Felicidade Interna do Cooperativismo (FIC). A intenção do grupo foi promover o FIC como ferramenta de bem-estar e qualidade de vida aos funcionários e cooperados das cooperativas e seus respectivos familiares.

Em 2014, a unidade nacional do Sescoop coordenou a fase de teste da metodologia em cinco estados: Amazonas, Pará, Paraná, São Paulo e Minas Gerais. Em 2020, o programa foi revitalizado com a realização de alinhamentos metodológicos e houve o investimento para aquisição da licença de uso de um sistema de aplicação do questionário FIC.

Neste ano, o programa começou a ser ampliado para mais unidades estaduais e, reconhecendo a importância do FIC, o Sescoop/BA iniciou os trabalhos junto às cooperativas.

A TRAJETÓRIA DO PROGRAMA NAS COOPS BAIANAS

Após a palestra de lançamento e o processo de sensibilização, foi feita a aplicação do questionário FIC para mapear o cenário atual de cada cooperativa, abrangendo nove dimensões da felicidade (saúde, meio ambiente, uso do tempo, governança, padrão de vida, educação, cultura, vitalidade comunitária e bem-estar psicológico e social). Os resultados do questionário foram apresentados para os colaboradores das cooperativas e foi feita a escolha do Comitê de Felicidade para criação do Plano de Ação.

“A partir de então as felicitadoras - um trocadilho com as palavras felicidade e facilitador, pessoas chave do programa que tem como missão manter a chama do FIC sempre acesa, motivando e coletando contribuições para construção do plano de ação, deram início aos trabalhos com a mentoria de um consultor, desenvolvendo atividades colaborativas com toda a equipe para a construção conjunta do plano de ação. Foram coletadas sugestões para melhorar ainda mais o índice de felicidade do Sicoob Credcoop”, explicou Rejane.

Expressando a satisfação de ter o FIC sendo implantado na Sicoob Norte Sul, o presidente da cooperativa, que também é presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio, comentou que era um programa muito aguardado pelo cooperativismo baiano e que a expectativa é positiva. “O pessoal da cooperativa está muito entusiasmado, pois esse programa vai trazer um ambiente de trabalho muito melhor para todos, para o Conselho de Administração, Conselho Fiscal, Diretoria e todos os funcionários. Já estão sendo formadas as comissões e todo o trabalho estrutural para que seja um sucesso”.

Para Fernanda Sampaio, analista de desenvolvimento de cooperativas do Sescoop/BA, “o FIC chega às cooperativas baianas para trazer um novo olhar de cuidado para com o que as cooperativas possuem de mais importante: as pessoas. Estar atento à qualidade de vida e ao bem-estar dos seus colaboradores é mais do que um ato de gentileza; é ter a visão de que, colaboradores mais felizes trazem a probabilidade de tornar cooperativas mais felizes, com mais produtividade e maiores resultados, já que os efeitos de pessoas mais felizes são percebidos no desempenho organizacional. A premissa do FIC é justamente essa: por meio do desenvolvimento humano, trazer o desenvolvimento coletivo."

Por Ascom Sistema Oceb

Final de ano chegando e, normalmente, as pessoas e as organizações desaceleram, mas o Sescoop/BA segue com uma agenda intensa de ações porque prioriza o desenvolvimento das cooperativas baianas. Um dos eventos que ocorreu recentemente foi o Workshop Performa Coop, realizado nos dias 10 e 13/12, com o intuito de apresentar ferramentas para auxiliar o acompanhamento e a melhoria da performance e oferta de produtos e serviços das cooperativas baianas.

É justamente esse tipo de acompanhamento, proporcionado pelos Indicadores-chave de Performance e Pesquisa de Satisfação, temas tratados durante o evento, que possibilitará que dirigentes e gestores de cooperativas saibam exatamente o que está dando certo, o que merece mais atenção e o que precisa ser ajustado no negócio cooperativo.

Para Romarco Sousa, contador da Unimed Sudoeste, o workshop ocorreu em momento oportuno para se atualizar sobre assuntos como desempenho e performance. “Sempre importante renovar os conhecimentos, se reciclar com novas tendências e ferramentas, absorver o máximo de conhecimento a fim de aplicar de acordo a nossa realidade e nada melhor do que um professor que conhece cooperativas para transmitir esse conhecimento”.

A participação no workshop proporcionou a Tamires Bispo, recursos humanos da Coopmac, uma reflexão sobre a necessidade de analisar o que está sendo feito na cooperativa de correto e onde pode melhorar e, para isso, usar a ferramenta da pesquisa de satisfação é uma boa alternativa.

“Saber como coletar o feedback, tanto do público interno quanto externo, tem sido cada vez mais necessário e crucial para o crescimento e sucesso das organizações, e um encontro focado em ensinar formas, ferramentas e mecanismos para que esse processo ocorra com poucos erros, com certeza, foi de grande aprendizado e será colocado em prática”, destacou Tamires.

Avançar da teoria para a prática: essa é a expectativa do Sescoop/BA, que atua na promoção da profissionalização das cooperativas baiana por meio da oferta de soluções de desenvolvimento humano. Por isso, tem promovido diversas capacitações com esse perfil de aprimorar a performance da cooperativa, impactando positivamente na sua atuação no mercado e no relacionamento com seu cooperado.

SESCOOP/BA EM AÇÃO

Confira a agenda semanal de eventos apoiados e/ou promovidos pelo Sescoop/BA toda segunda-feira pelo Instagram do Sistema Oceb.

Por Ascom Sistema Oceb

Fotos cedidas pelos participantes

Parceiro é aquele com quem temos uma relação próxima, e essa tem sido a tônica entre o Sistema Oceb e o Senar/BA, duas instituições que trabalham para empoderar o produtor rural e fortalecer o cooperativismo na Bahia. O presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio, é um incentivador da busca por parceiros para realização de atividades em prol do cooperativismo baiano, pois ele sabe que nada é construído de forma isolada. “Quando nos unimos, somos ainda mais fortes, pois é através da cooperação que praticamos a defesa e o desenvolvimento das cooperativas baianas e contamos com nossos parceiros para alcançarmos êxito nessas ações; é o que acontece quando atuamos com o Senar/BA.”

Há alguns anos atuando juntos, mesmo em meio à pandemia, os parceiros seguiram unidos no propósito de levar conhecimento de qualidade para quem mais precisa. Durante este ano, o Sistema Oceb e o Senar/BA trabalharam de forma conjunta e alinhada, realizando ações de ensino e aprendizagem para o público do Senar/BA.

PROGRAMA AGROJOVEM

Ocorreram três palestras para jovens dos  municípios baianos de Campo Formoso, Bonito, Piritiba, Mulungu do Morro e Uruçuca, para um total de cinquenta participantes que são discentes do Programa Agrojovem do Senar na Bahia.. Em Uruçuca, a turma do Programa Agrojovem encerrou o ciclo e celebrou o momento com uma belíssima formatura, no dia 10/12/21. A analista técnica do Senar/BA, Amanda Bastos, estava presente na formatura e destacou que “o programa vem incentivando o protagonismo juvenil de jovens do meio rural, desenvolvendo habilidades empreendedoras e visando encontrar soluções inovadoras no fomento às cadeias produtivas regionais para o setor agropecuário baiano. Para que seja possível obter sucesso neste programa faz-se necessário a participação de parcerias de suma importância, como a das prefeituras municipais, do Sebrae, do Sistema Oceb, além de parceiros locais”.

Representando o Sistema Oceb, o conselheiro de ética da Oceb, Afrorisval Almeida, prestigiou o evento e chamou atenção sobre os temas tratados neste programa,  que valoriza filhos de produtores locais que moram em Uruçuca, trazendo oportunidades para todos os formandos. “Destaco que a abordagem do tema empreendedorismo foi impactante para provocar uma reflexão sobre geração de renda, pois, a partir dele, inúmeros projetos nasceram no Agrojovem, que podem ser objeto de ação dentro da região, exemplo disso, são os projetos sobre a qualidade do cacau, sua identificação geográfica, e, um outro, sobre turismo rural, para valorizar a região. Assim, foi muito importante presenciarmos a evolução desses jovens que ingressam no mercado com conceitos e práticas relevantes sobre empreendedorismo e cooperativismo.”

FORMAÇÕES COOPERATIVISTAS

Além das palestras realizadas no Programa Agrojovem, foram realizadas cinco formações cooperativistas, essas voltadas para os produtores rurais das cidades de Conceição do Coité, Santa Luz, Retirolândia e Capela do Alto Alegre, com um número total de 95 participantes. O objetivo das formações foi apresentar informações sobre o cooperativismo, seus valores, princípios e forma de atuação, fomentado a ideia do ganho em empreender coletivamente, através de uma sociedade cooperativa, demonstrando para eles o quanto pode ser benéfico o negócio cooperativo, que deve gerar resultados positivos para seus cooperados.

Ellen Pereira Santos, coordenadora de programas do Senar/BA, comentou sobre os ganhos dessa parceria entre O Sistema Oceb e o Senar/BA para os produtores. “É muito importante para organizar os produtores, atendidos na Assistência Técnica e Gerencial ATeG, em estruturas organizativas (associações e cooperativas) garantindo a continuidade da produção e da comercialização. Através de ações de intercâmbio de informação, conhecimentos e experiências nas áreas de apoio aos produtores cooperados, fortalece a economia, gerando emprego e renda aos produtores rurais."

O analista de monitoramento de cooperativas do Sescoop/BA, Valter Sampaio, responsável pelo acompanhamento da parceria no Sescoop/BA, destacou que “a atuação entre Sistema Oceb e Senar teve muita sinergia, desde o primeiro momento, pois o foco das instituições está voltado para as pessoas, para aprimorar empreendimentos, para valorizar e transformar as comunidades de forma positiva e produtiva, por isso, caminhamos muito bem juntos.”

Assim, seguimos “aqui e acolá” levando informações de qualidade sobre o cooperativismo e as sociedades cooperativas, pois só com a educação cooperativista podemos seguir avançando no mercado e demonstrando que nosso negócio é atuar em perfeito equilíbrio entre o social e o econômico, promovendo desenvolvimento das comunidades onde as cooperativas estão inseridas.

Por Ascom Sistema Oceb

Com o objetivo de incentivar as cooperativas de crédito do Sicoob (centrais e singulares) a realizarem iniciativas que coloquem em prática o sétimo princípio do cooperativismo, o interesse pela comunidade, o Instituto Sicoob criou, em 2020, o “Selo Instituto Sicoob”.

Em 2021, foram aprovados 70 novos projetos que demostram o quanto as cooperativas estão comprometidas com o desenvolvimento das comunidades onde atuam, como também com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável – ODS, proposto pela Organização das Nações Unidas – ONU. 

Sete projetos de cooperativas baianas, filiadas ao Sicoob Central BA, receberam o Selo Instituto Sicoob, o que, para Patrícia Saldeado, analista de desenvolvimento estratégico do Sicoob Central BA, “reforça a importância das cooperativas baianas dentro dos seus territórios na difusão da cultura cooperativista e na promoção do desenvolvimento sustentável. As cooperativas que ganharam o Selo foram reconhecidas por terem projetos que trabalham na formação de líderes e na cultura da cooperação.   É relevante mostrar para a comunidade que as cooperativas baianas estão trabalhando também para se desenvolverem não só economicamente, gerando prosperidade para suas localidades, mas também para desenvolverem socialmente o território em que elas atuam.”

CONHEÇA OS PROJETOS

“Com Seu Dinheiro, Coopere!” essa foi a chamada do Sicoob Coopere, para uma formação sobre educação financeira e cultura cooperativista para os alunos do ensino médio de 13 escolas públicas localizadas nos municípios: Conceição do Coité, Euclides da Cunha, Feira de Santana, Gavião, Jequié, Manoel Vitorino, Paulo Afonso, Quixabeira, São Domingos, Serrinha, Valente, onde a cooperativa está inserida. Para Lis Ana de Oliveira, analista de gestão de pessoas, a atividade permitiu trazer questões referentes a autonomia financeira dos jovens que participaram da formação.

“Foi um projeto criado para falar sobre cooperativismo, para falar sobre a educação financeira, para falar sobre empreendedorismo, auxiliar para que esses jovens possam pensar em sua própria fonte de renda e na viabilidade de criá-la. Então, o ”Com o Seu Dinheiro Coopere” foi pensado realmente para a gente provocar, né?! Essa mudança, essa virada de chave na cabeça dos jovens, no sentido de uma ação mais protagonista na vida financeira deles.”

A formação acerca da educação financeira, também foi o foco do projeto “Cooperativismo e Educação Financeira em Foco", desenvolvido pelo Sicoob Sertão. Para o vice-presidente da cooperativa, Manoel de Jesus, as cooperativas desempenham um papel fundamental nas comunidades onde estão inseridas. “A atuação das cooperativas nas comunidades ajuda a desenvolver pessoas e a formar líderes, principalmente liderança jovens. A sociedade precisa que a juventude assuma essa tarefa de liderança, de tocar os projetos para o futuro e, para isso, precisam estar preparados. Precisamos de pessoas que possam continuar difundindo e fortalecendo o cooperativismo, que possam continuar ajudando as pessoas a se organizar e se desenvolver coletivamente de forma sustentável.”

A “Oficina de Ideias: Aprender a Empreender - Desenvolvimento de Capacidades e Habilidades Empreendedoras” foi desenvolvida pela cooperativa Sicoob Cooperbom, que foi incorporada, em outubro de 2021, pela cooperativa Sicoob Sertão. Em parceria com professores da Faculdade de Contabilidade da Universidade Federal da Bahia – UFBA foram realizadas oficinas sobre empreendedorismo e cultura da cooperação.

Segundo a analista de marketing do Sicoob Sertão, Érika Moreira, o selo é um estímulo para pensar os próximos passos do projeto. “O projeto tem uma grande finalidade na vida dos jovens que passam por ele. Ele busca promover soluções e experiências inovadoras através da educação e da disseminação da cultura da cooperação. Nossa meta é que com o reconhecimento do selo do Instituto Sicoob o projeto possa crescer. Já temos algumas ideias para o ano que vem. Queremos continuar nessa missão de formar empreendedores, promovendo a educação financeira e cooperativista, que é a missão do Sicoob”, afirma.

PROTAGONISMO FEMININO  

Na busca por um mundo mais equilibrado e justo, as cooperativas têm levado cada vez mais em conta ações que viabilizem a equidade de gênero. Neste sentido, o Sicoob Norte Sul realizou o projeto “Mulheres de Sucesso - Empreender é Poder!”, que tem como objetivo estimular e fortalecer o empreendedorismo feminino entre as associadas e não associadas da cooperativa, disseminando a cultura cooperativista e a educação financeira, através de capacitação que possa contribuir com a atuação de cada uma, em um mercado cada vez mais competitivo.

Para Áurea Barbosa, secretária executiva da cooperativa, o selo do Instituto Sicoob simboliza que a cooperativa está no caminho certo. “O projeto faz parte do calendário anual da cooperativa, desde a sua primeira edição em 2020, e o selo, além de valorizar todo o trabalho feito através do projeto no contexto nacional, irá contribuir para o fortalecimento da iniciativa nas próximas edições. Tenho orgulho de fazer parte da construção desta iniciativa e estou grata pelo que conquistamos até aqui.”

Com a finalidade de fomentar o empreendedorismo e a educação financeira, a cooperativa Sicoob Crediconquista realizou o evento “Classe de Mulheres de Negócios” durante quatro meses, para 15 mulheres empreendedoras do município de Vitória da Conquista.  A analista de desenvolvimento estratégico da cooperativa, Larissa dos Santos, afirma que após a realização do projeto “as pessoas passaram a conhecer o Sicoob, não mais como banco, mas como cooperativa de crédito que existe para desenvolver sustentavelmente os nossos negócios e a nossa comunidade.”

Segundo Paulo César de Andrade, presidente do Sicoob Crediconquista, o momento de formação proporcionou também a integração entre as empreendedoras que participaram do projeto. “Durante a formação, foram abordados conteúdos sobre finanças, concessão de crédito, marketing digital e cooperativismo. Na cerimônia de encerramento, houve uma grande integração das experiências e do aprendizado, compartilhados pelas participantes, demonstrando o alcance dos objetivos.”

COOPERAR COM O FUTURO

A fim de promover ações que possibilitem maior desenvolvimento das atividades realizadas pela Associação Bahiana de Equoterapia – Abae, a cooperativa Sicoob Cred Executivo realizou o projeto “O Sicoob e a Equoterapia”. A proposta consistiu na realização de atividades voltadas para o lazer das crianças atendidas pela associação, doação de alimentos, de máscaras de proteção e álcool em gel, além da implementação de um sistema de cadastro de dados informatizados.

“Quando chegamos na Abae os dados das pessoas atendidas pela instituição estavam todos em papel, nós nos movemos para resolver essa questão, pois sabemos da importância da informatização dos dados, até para que a instituição possa conseguir novos apoiadores. Recebemos o selo do Instituto Sicoob com sentimento de gratidão, pois prezamos muito pela prática do sétimo princípio. É muito satisfatório saber que estamos plantando uma sementinha de cooperação”, afirma Tais Santana, assistente de gestão de pessoas do Sicoob Cred Executivo.

A Sicoob Credcoop realizou o projeto “Adote um Sonho de Natal”, que mobilizou voluntários e cooperados na cidade de Vitória de Conquista para doação de brinquedos para crianças atendidas pela Creche Criança Esperança, localizada no município. A presidente da cooperativa, Rejane Silva, considerou o empenho dos voluntários fundamental para a realização da ação, mostrando a força da cooperação. “Este selo é extremamente relevante para o sistema Sicoob, e tem como objetivo mapear, reconhecer e valorizar os projetos desenvolvidos pelas cooperativas que promovem o crescimento sustentável nas comunidades.  Aproveito este momento para agradecer e reconhecer todo o empenho dos voluntários, que realizaram essa ação e levaram mais esperança, amor e presentes para as crianças da creche.”

A lista de projetos selecionados e mais informações sobre o Instituto Sicoob podem ser conferidas clicando aqui.

Por Ascom Sistema Oceb, com informações do Instituto Sicoob.

Há cada dois anos, o Sistema OCB promove a realização do “Prêmio SomosCoop Excelência em Gestão”, com escopo de fortalecer, ainda mais, o empreendimento cooperativo, reforçando o significado da palavra cooperação. Um prêmio nacional de reconhecimento das cooperativas que mais promovem o aumento da qualidade e da competitividade do nosso modelo de negócio: o Cooperativismo!

As cooperativas que participaram da 5ª edição do prêmio foram as que aderiram ao Programa de Desenvolvimento da Gestão das Cooperativas (PDGC) no ciclo 2021 e preencheram o formulário por completo para avaliação.

Na Bahia a adesão ao PDGC pelas Cooperativas acontece desde 2013, quando foi implantado o programa. E esse ano, o trabalho intenso da equipe de monitoramento do Sescoop/BA gerou grandes frutos, é o que diz a analista de monitoramento, responsável pela aplicação do PDGC na Bahia, Geisa Félix, “ao longo dos anos muitas cooperativas se empenharam e não desistiram de buscar melhorias para uma excelência em gestão, e, hoje, temos o resultado positivo desse empenho. A Coperil é o reflexo de todas as cooperativas que estão engajadas neste propósito, comprometidas com a governança e a gestão da cooperativa buscando sempre por boas práticas de gestão no caminho da excelência. Muito nos orgulha em termos uma cooperativa na categoria ouro. É, também, motivo de orgulho ter presenciado o reconhecimento da Cooperativa Sicoob Central Bahia. Chegamos ao final de 2021, mais um ano desafiador, com muitas perspectivas e com a certeza de novos horizontes para aproximar, ainda mais, o Sescoop/BA de suas cooperativas, com escopo de desenvolver ações assertivas que culminem, cada vez mais, em melhores resultados.”

De forma inédita duas cooperativas baianas foram agraciadas nessa edição do prêmio. A Cooperativa Central de Crédito da Bahia – Sicoob Central BA, que foi reconhecida como destaque em busca pela excelência, e a Cooperativa de Trabalho Educacional de Irecê – Coperil que, na categoria Primeiros Passos, ficou com a premiação da faixa ouro.

O presidente Cergio Tecchio, grande incentivador do PDGC na Bahia, se emocionou com as conquistas e comentou: “é com muita alegria que a Bahia, pela primeira vez, consegue colocar cooperativas na premiação, depois de um trabalho de muitos anos, que vem contribuindo para a melhoria de nossas cooperativas, em especial na governança, nos controles internos e na gestão. O Sistema Oceb sente-se honrado em ter cooperativas no PDGC e percebemos a evolução delas no aprimoramento de seus processos internos, e, por consequência, na melhoria de qualidade de seus produtos e serviços, gerando melhores resultados e possibilitando atender melhor a comunidade baiana.”

Tecchio lembrou, ainda, que o Sistema Oceb tem investido muito para oferecer um rol de programas e capacitações para as cooperativas baianas. "Disponibilizamos às cooperativas baianas vários programas e capacitações, por isso, convido a todas as cooperativas a aderirem às ações do Sescoop/BA, pois é caminhando juntos que vamos alcançar lugares ainda melhores. O prêmio é para duas cooperativas, mas a inspiração é para todas. Parabéns Sicoob Central e Coperil!”

Maior que o prêmio em si, que tem muito valor, revela-se o reconhecimento do empreendimento cooperativo, do profissionalismo de quem faz parte dele, de sua atuação ética no ambiente de negócios, na identificação plena de sua performance dentro dos princípios e valores do cooperativismo.  O diretor executivo do Sescoop/BA e superintendente da Oceb, José Alberto Batista, destaca quão motivador é estar vivendo esse momento. “O Sistema Oceb vem trabalhando há muitos anos para aprimorar as cooperativas da Bahia, galgando delinear um cenário de estabilidade e credibilidade para o cooperativismo baiano, e esse prêmio evidencia que estamos no caminho certo. Estamos todos muito orgulhosos pela conquista das nossas cooperativas Sicoob Central/BA e Coperil.”

A cerimônia do Prêmio SomosCoop Excelência em Gestão edição 2021 ocorreu de forma on-line, na última terça-feira (7/12) e o Sistema Oceb reuniu seus colaboradores e  conselheiros para assistirem ao evento, respeitando as medidas sanitárias, especialmente por causa da expectativa da premiação de cooperativas baianas.

A Conselheira do Sescoop/BA e presidente da Sicoob Coopere, uma das cooperativas singulares da Sicoob Central, Maria Vandalva de Oliveira, destacou a importância desse momento como um reflexo do trabalho que vem sendo realizado, desde 2013. “Antes o PDGC era visto, apenas, como uma forma de organizar as cooperativas, mas, pelo decurso dos anos, fomos percebendo que ele veio para nos profissionalizar, para nos apresentar formas de realização de melhorias significativas dentro do nosso negócio. O PDGC ressignificou a história das cooperativas, e o resultado de hoje veio consolidar a evolução de nosso trabalho. Fico muito feliz em viver e fazer parte desse momento histórico do cooperativismo baiano.”

Iniciada a cerimônia, o presidente do Sistema OCB, Márcio Lopes, destacou que “mais que a premiação, o que o cooperativismo está alcançando é a participação em um programa de excelência que contribui para a melhoria da qualidade de processos e também de vida. É mais do que a simples geração de empregos ou renda. É levar prosperidade para as localidades onde cada cooperativa está presente. Os resultados são extraordinários e nos enche de orgulho.”

Na tarde da premiação, aqui na Bahia, os olhares estavam voltados para a Cooperativa Central de Crédito da Bahia – Sicoob Central BA, registrada na Oceb desde 30 de outubro de 1989,  e para a Cooperativa de Trabalho Educacional de Irecê – Coperil, cujo registro na Oceb se deu em 31 de março de 1992. Cooperativas com longa data de atuação e que se engajaram no PDGC de tal forma que colheram os doces frutos decorrentes dessa disciplina: o reconhecimento e a premiação.

RECONHECIMENTO E PREMIAÇÃO

Representando o Sicoob Central, que foi reconhecido como Destaque Busca pela Excelência o gerente de supervisão, Eduardo Leal, falou sobre a felicidade de vivenciar esse momento e o impacto dele sobre a atuação da Central: “o Sicoob Central Bahia se sente muito honrado em receber tamanho reconhecimento, pois isso demonstra o engajamento e o compromisso que temos com nossas cooperativas filiadas. Poder desenvolver nossas cooperativas filiadas e ser destaque na busca pela excelência nos mostra como estamos no caminho certo, pois atuando com uma boa gestão e contando com o apoio do Sescoop/BA e da Oceb, podemos oferecer melhores serviços aos nossos cooperados, desenvolver melhor nossas comunidades, enfim, cumprir com nosso propósito.”  

Celebrando três décadas de história, no dia da premiação, a Coperil celebrou duplamente, pois como presente de aniversário teve seu esforço e dedicação reconhecidos através da premiação faixa ouro dentro da categoria Primeiros Passos. Emocionadíssima com a conquista, num dia tão marcante e especial para a cooperativa, a presidente da cooperativa, Alaerte Arônia, declarou “o coração está batendo muito acelerado, esse momento é de grande emoção, recebemos esse prêmio, na data de hoje, como um grande e valioso presente, para brindar os 30 anos de existência da Coperil. São 30 anos dedicados à prestação de serviços educacionais em Irecê/BA; são 30 anos de comprometimento com aquilo que fazemos de melhor, que é o trabalho com nossas crianças e adolescentes, trabalho pautado nos princípios e valores do cooperativismo, que é nosso diferencial, pois abordamos temas inerentes ao nosso negócio e nossos alunos passam a entender o poder da cooperação, a compreender o valor da inclusão e o respeito pela diversidade.”

Na oportunidade, Alaerte ainda destacou a importância de poder contar com a cooperação da equipe Coperil para colocar em prática o PDGC. “O caminho do sucesso não é fácil, ele é trabalhoso, mas quando definimos a nossa rota, miramos no nosso objetivo, traçamos as estratégias e seguimos firme no nosso propósito, e, por isso, esse prêmio é tão significativo, pois foi uma construção coletiva e eu dedico ele a toda comunidade escolar da Coperil, ao nosso comitê do PDGC, aos nossos cooperados que, cada vez mais ampliam esse senso de pertencimento, compreendendo que somos uma cooperativa e que devemos buscar sempre, de forma conjunta, os melhores resultados. Hoje colhemos o resultado de nossa dedicação!”

Muito feliz pelo resultado e por ter mais esse marco na sua história, o Sistema Oceb celebra esse momento com suas cooperativas premiadas e segue incentivando as demais para que adiram ao PDGC, pois ele é um programa que aprimora as cooperativas e oportuniza a realização de ações com maior qualidade, o que impacta, claro, em melhores resultados. O sonho do reconhecimento foi alcançado pela Bahia, mas a meta é ter todas as cooperativas baianas reconhecidas e premiadas, pois, juntos, podemos ir além!

*Por Ascom Sistema Oceb, com informações do Sistema OCB.

Onde existe uma boa cooperativa bem liderada dentro dos 7 princípios essenciais, floresce a prosperidade:

• adesão livre
• gestão democrática
• participação econômica
• autonomia e independência
• educação, formação e informação
• intercooperação
• interesse pela comunidade.

Quatro líderes das maiores cooperativas do Brasil participaram do evento “Top Coopers”, realizado pela Mundo Coo: DilvoGrolli, Coopavel; Fernando Degobbi, Coopercitrus; Jorge Possato Teixeira, Veiling Holambra; e Neivor Canton, Aurora Alimentos.

Os líderes concordaram que o governo deveria convocar o setor cooperativista do país para um projeto de mitigação da pobreza e da miséria. No agronegócio, o IBGE conta cerca de 3 milhões de pequenos agricultores familiares que representam apenas 4,5% de todo valor bruto da produção agropecuária do país vivendo na miséria rural. Da mesma forma o índice de perda de qualidade de vida IPQD, no período da pandemia revelou que as famílias rurais são as que mais perderam qualidade de vida comparada.

Por outro lado, dentro do sistema cooperativista, que reúne mais de 1 milhão de famílias agrícolas, o setor responde por cerca de 54% de toda produção agropecuária do país. E onde tem uma boa cooperativa o IDH - Índice de Desenvolvimento Humano da cidade é melhor.

Os quatro lideres concordam que onde existe predominância de pequenas propriedades será necessário levar educação e cultura do cooperativismo.

O sistema já conta com as organizações estaduais e também com o Sescoop. A OCB - Organização das Cooperativas Brasileiras realiza um trabalho constante neste sentido também. Na Bahia a OCEB, tem em Cergio Tecchio e seus dirigentes com ótimos exemplos de ações, e o novo comitê de mulheres cooperativistas.

Eu tenho um sonho, o de ver uma intercooperação global das cooperativas do mundo atuando reunidas para mitigar o que a FAO escreve no seu último relatório, revelando cerca de 4 bilhões de seres humanos em risco de segurança alimentar saudável, caso haja decréscimo da renda per capita no planeta. E além disso mais de 800 milhões de pessoas na zona da fome.

Com as cooperativas ocorre a velha sabedoria bíblica: “não dar o peixe e sim ensinar a pescar“.

E que o comitê de mulheres cooperativistas da Bahia nos ajude a transformar o sonho em realidade: mitigar fome, pobreza e miséria e fazer o PIB crescer com dignidade para todos.

Fonte: A Tarde Agro

A 12ª edição do Alinhamento Estratégico do Sistema Oceb reuniu nos dias 2 e 3/12, por meio de videoconferência, representantes de cooperativas baianas, do Comitê de Mulheres Cooperativistas da Bahia, e todo o time de funcionários, gestores e conselheiros da Oceb e do Sescoop/BA, integrando, assim, o Sistema Cooperativista Baiano.

A agenda do evento contou com a apresentação das ações desenvolvidas pelo Sistema Oceb este ano, levantadas até outubro de 2021, considerando que existem atividades que serão realizadas até o mês de dezembro, bem como, das ações que já estão planejadas para 2022.

Acolhendo o público, mesmo que de forma virtual, o presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio, deu as boas-vindas: “Esse momento é muito importante pra gente, pois mostramos o que fizemos e apresentamos o que os Conselhos da Oceb e do Sescoop aprovaram para 2022, tendo por base as demandas oriundas dos encontros dos Ramos e do Direcoop”. Já com os olhos no futuro, o gestor adiantou a expectativa do trabalho para o próximo ano. “Vamos seguir trabalhando juntos para cumprir tudo o que foi planejado e para poder levar para as cooperativas baianas os serviços do Sistema Oceb.”

Para deixar uma mensagem de estímulo e agradecimento aos cooperativistas baianos, o presidente do Sistema OCB, Márcio Lopes de Freitas, marcou presença na abertura do evento virtual. Além dele, a superintendente do Sistema OCB, Tânia Zanella, também esteve presente. Para Márcio, “este evento é fundamental para fazer o desenho do futuro que vocês querem. Se a gente quiser um futuro bom nós temos obrigação de desenhar o futuro que a gente quer e obrigação de construí-lo. É isso que o cooperativismo baiano tem feito: tem desenhado o futuro e feito as revisões necessárias. Isso é algo fantástico e mostra a evolução do Sistema Cooperativista como um todo. Vocês estão de parabéns”.

Para ficar por dentro das novas estratégicas do Movimento SomosCoop, o público acompanhou o quê Samara Araújo, coordenadora de inovação na OCB, abordou em relação às ações que estão planejadas nacionalmente. Ela aproveitou o espaço para convidar as cooperativas participantes a fazerem novos negócios dentro da plataforma NegóciosCoop, marketplace exclusivo para as cooperativas fazerem intercooperação. Confira o vídeo tutorial (aqui) que o Sistema OCB produziu e veja como é simples colocar sua coop na maior vitrine intercooperativa do Brasil.

A HISTÓRIA DE 2021

O presidente do Sistema Oceb foi quem contou a história construída pelo Cooperativismo Baiano em 2021, com a participação das cooperativas, dos parceiros, de toda a equipe que compõe o Sistema Oceb e da sociedade. Após a apresentação, muitos participantes expressaram suas opiniões sobre o trabalho que tem sido realizado pelo Sistema Oceb em prol do desenvolvimento e fortalecimento do cooperativismo no estado, mesmo com os desafios causados pela pandemia da Covid-19.  

Alaerte Arônia, integrante do conselho diretor da Oceb, comentou o quanto fez diferença fazer parte de um sistema no cenário da pandemia. “Fazer parte do sistema cooperativista sendo uma cooperativa fez toda uma diferença por conta dos impactos da pandemia. Tivemos que nos reinventar em um piscar de olhos e o sistema também se reinventou. Quem não teve alicerce enfrentou uma dificuldade gigantesca. Se as pessoas crescem, as nossas cooperativas crescem e nosso cooperativismo aparece.”

Quem também concordou com esse ciclo ganha-ganha que tem gerado a atuação da Oceb e do Sescoop/BA para o cooperativismo baiano foi Vandevaldo Rios, conselheiro diretor da Oceb. Para ele, o trabalho que vem sendo realizado tem repercutido positivamente no trabalho das cooperativas. “Destaco o trabalho de assessoria que tem sido dado e também o engajamento do time do Sistema e das cooperativas. Todos engajados e com o propósito de cooperar”.

Outro aspecto que foi destacado pelos participantes é a crescente adesão das cooperativas ao Programa de Desenvolvimento da Gestão das Cooperativas (PDGC). E não é só a adesão, mas o entendimento do quanto essa busca pela excelência da gestão e governança é papel de todos que tocam o negócio e de que podem contar com o Sescoop/BA para estimular a rotina de tomada de decisão e implantação de melhorias nas cooperativas.

Antônio Assunção, conselheiro administrativo do Sescoop/BA, comentou sobre um dos ganhos do PDGC na sua cooperativa. “A comunicação interna nos fortaleceu muito. Passamos a viver processos de melhoria.” Para além da Cooproeste, ele tem percebido o quanto o cooperativismo baiano tem sido reconhecido. “O Sistema está sendo mais conhecido na Bahia e isso tem nos trazido bastante satisfação, assim como para os cooperados”.

VAMOS CONSTRUIR NOVAS HISTÓRIAS EM 2022

No segundo dia do encontro, o público acompanhou o que está planejado para o ano que vem, em termos de atividades e ações, a partir dos orçamentos previstos para a Oceb e o Sescoop/BA, sendo que esse planejamento é feito de forma participativa e tem como base as demandas oriundas dos Encontros dos Ramos e do Direcoop. O convite foi que todos se sintam engajados para construir novas histórias no ano que vem.

Taíse da Cunha, conselheira administrativa do Sescoop/BA fez um destaque sobre o processo de planejamento. “Olhando para 2022 percebo o quanto nós evoluímos em relação às proposições, como para todas as outras questões do cooperativismo. Estamos olhando para todos os ramos, temos feito encontros dos ramos para traçar as estratégicas e isso foi um marco: olhar para as necessidades dos ramos. Vamos conscientizar nossas equipes o quanto essas proposições são benéficas para as pessoas e para o cooperativismo.”

A execução do planejamento do Sistema Oceb depende de muitas mãos e a participação das cooperativas é fundamental. Sobre esse aspecto, Maria Vandalva de Oliveira, conselheira administrativa do Sescoop/BA, refletiu que precisa ter um time preparado para se preparar. “Não adianta o Sistema Oceb ter um planejamento dessa envergadura se as cooperativas não estiveram abertas a essas demandas que elas mesmas fizeram, com tempo de execução ágil, pois as necessidades mudam. Estamos em um cenário desafiador, portanto, dois elementos que as cooperativas precisam: modelo de liderança e inovações. Nosso time precisa estar preparado para se preparar”.

O encontro, que sempre traz um tema para motivar os cooperativistas para realização de um trabalho sinérgico que viabilize desenvolver, cada vez mais, os negócios das cooperativas, trouxe nesta edição o palestrante Alexandre Pellaes que falou sobre “A mudança como elemento do desenvolvimento humano” (acesse a apresentação aqui). Ele expôs várias questões para inquietar o público, como ele destacou, convergindo para a realidade do mundo em que estamos vivendo, onde “a mudança é a nova permanência”. Os participantes do evento, dentre eles muitos gestores de cooperativas, foram motivados a refletir sobre o poder do autoconhecimento para a construção de melhores relações e também a pensar: “Não espere por inspiração. Torne-se a inspiração”.

Motivado pela palestra e demonstrando otimismo quanto ao futuro, Jaymilton Gusmão, conselheiro diretor da Oceb, destacou o amadurecimento dos gestores do cooperativismo baiano. “Vamos sair mais fortes dessa pandemia. O cenário não é bom para a economia, com perspectivas de derrapagens, mas o cooperativismo será lembrado e reconhecido como agente de superação das novas dificuldades”.

Tatiane Lima, integrante do Comitê de Mulheres Cooperativistas da Bahia, expressou a sua satisfação em fazer parte, pela primeira vez, do encontro. “Estou muito feliz em participar desse processo de alinhamento. Eu vejo que podemos contar com vocês para muitas ações e que podemos estar juntos para superar os desafios.”

Mais um ano, a mensagem sobre o papel do cooperativismo na construção de uma sociedade mais justa, equilibrada, feliz e com melhores oportunidades para todos ecoou ainda mais forte.

Sigamos juntos!

Por Ascom Sistema Oceb

Fotos cedidas pelos participantes

O segmento de produtos orgânicos é um mercado crescente no Brasil, segundo a Associação de Promoção dos Orgânicos (Organis). Só no ano passado houve um avanço de 30% na comercialização destes alimentos em nosso país.

Compreendendo este potencial de mercado o Sistema Oceb realizou a segunda edição do Workshop Orgânicos – Certificação e Mercado, nesta sexta-feira (26/11), em formato virtual. Com o tema “Cenários, adesão e estratégias de mercado” o evento contou com a participação do coordenador da Comissão de Produção Orgânica da Bahia - CPOrg/BA, Thiago Guedes Viana, que na oportunidade falou sobre a importância da certificação para as cooperativas. “Precisamos investir mais em pesquisa na área de orgânicos, para conhecer as possibilidades e também estratégias de comercialização. As cooperativas têm um papel fundamental na disseminação do conhecimento a respeito desses produtos para a sociedade.”

A abertura do encontro foi realizada pelo presidente Sistema Oceb, Cergio Tecchio, que na oportunidade falou sobre a importância do tema. “Esse evento é uma oportunidade das cooperativas baianas conhecerem mais sobre o mercado de orgânicos em nosso estado, para que possam trabalhar de forma ainda mais estratégica e competitiva”, afirmou.

A programação do evento também trouxe o consultor de desenvolvimento e soluções, Aldir Parisi, que abordou estratégias para acessos ao mercado de orgânicos, considerando novos hábitos e procuras dos consumidores.

A participante Evanéia Carvalho, técnica rural da Cooperativa Nacional de Produção e Agroindustrialização Ltda - Coopaita, considerou que o evento é um caminho para pensar a certificação orgânica. “O workshop ajudou a esclarecer mais sobre os meios de chegarmos à certificação orgânica e entender como vai esse mercado, através dos dados apresentados por Thiago. Além disso, com a fala de Aldir Parisi, tivemos esclarecimentos sobre gestão e estratégias de comercialização, dando direcionamento onde e como comercializar nosso produto”, conta.

Jerffesson Silveira, engenheiro agrônomo da Oceb, destacou que o evento é uma oportunidade das cooperativas baianas verem o mercado de orgânicos como um ambiente estratégico e em constante expansão. “De acordo com o Ministério da Agricultura, Pecuária e Abastecimento – MAPA vemos que o Brasil já lidera entre os países da América Latina, esse mercado. Ainda assim, há muito para expandir e as cooperativas agropecuárias podem ser motivo deste crescimento, apoiando seus cooperados na produção, na transição e no acesso aos diversos mercados que essa tendência pode proporcionar”.

O evento, para Nélio Costa, conselheiro de administração do Sicoob Norte Sul, foi visto como uma válvula impulsionadora para as cooperativas baianas do ramo agropecuário e também de outros seguimentos. “O evento tem grande relevância, dada a demanda e a necessidade do mercado cada vez mais por alimentos saudáveis. É importante, também, destacar a preocupação do Sistema Oceb em incentivar as cooperativas para também estarem atentas a questões tão importante no mundo atual: preocupação com a natureza e com a vida”.

Segundo a diretora financeira da Cooperativa dos Produtores de Grãos do semiárido, Norma Rios, o evento abriu caminhos para pensar novas estratégias de atuação, já que as cooperativas iniciam esse momento de planejamento estratégico para 2022. "Cada dia mais o mercado tem buscado alimentos saudáveis, assim, a discussão sobre produção orgânica promovida pelo Sistema Oceb é de grande importância para formatação das estratégias das cooperativas. Parabéns ao Sistema pela iniciativa, para melhor qualificação de nossas cooperativas".

O Workshop Orgânicos – Certificação e Mercado, integra a agenda de eventos estratégicos realizados pelo Sescoop/BA e pela Oceb. Confira os próximos eventos com inscrições abertas clicando aqui.

*Fotos cedidas pelos participantes do evento.

*Por Ascom Sistema Oceb

Comunicação é a essência das relações, e dentro das organizações ela é uma atividade estratégica. Reconhecendo essa essencialidade, o Sescoop/BA, em parceria com a Oceb, promoveu a 9ª edição do Encontro de Comunicadores Cooperativistas, nos dias 18 e 19 de novembro, fechando um ciclo de eventos virtuais com foco nos profissionais que atuam nos setores de comunicação das cooperativas baianas.

O planejamento de promover três eventos foi motivado pelo resultado da pesquisa, realizada no ano passado com os integrantes da Rede de Comunicadores Cooperativistas da Bahia, voltada para as expectativas e as necessidades dos profissionais e/ou pessoas que atuam nessa área nas cooperativas.

Os dois primeiros encontros, o primeiro realizado em março, e o segundo em agosto, desse ano, tiveram como foco, respectivamente, as campanhas Dia de Cooperar – Dia C 2021 e Coopere com a Vida – Seja doador de órgãos e avise a sua família. Em ambos os momentos foi destacada a importância da atividade dos comunicadores para mobilizar e ampliar a visibilidade dessas ações que mostram, na prática, o 7º princípio do cooperativismo - Interesse pela  comunidade.  

COMUNICAR E ENGAJAR

Sempre trazendo um tema atual e importante sobre comunicação, o último encontro deste ano trouxe à tona temas sobre “Comunicação e Engajamento”, trabalhados pelos palestrantes Stefan Ligocki e Carolina Mussolini.

Durante a abertura do evento, o presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio, e a gerente da Oceb e coordenadora da comunicação do Sistema Oceb, Ially Carmo, falaram sobre a importância de divulgar os benefícios do cooperativismo para a sociedade, usando estratégias de comunicação para fortalecer a imagem do cooperativismo.

Os participantes tiveram acesso a dicas práticas sobre como criar conteúdos para gerar engajamento  que façam diferença na vida das pessoas e ajudem a construir e/ou fortalecer a notoriedade do negócio. Refletindo sobre o conteúdo apresentado, Márcia Soares, diretora administrativa da Cooliba, comentou: “Estarmos alinhados às diretrizes da marca, para promover mensagens criativas que engajem nosso público-alvo, e transmitir com clareza os valores e o propósito da instituição fazem parte de uma boa comunicação nas cooperativas. Será a comunicação o nosso 8° princípio do cooperativismo? Eu aposto que sim”.

Seguindo com a prática dos últimos anos, o público acompanhou a apresentação sobre as ações de comunicação planejadas para o próximo exercício (2022) pela OCB e pelo Sistema Oceb. O compartilhamento das ações e campanhas que estão planejadas nacionalmente foi realizado por Samara Araújo, do Sistema OCB. Em relação às ações estaduais, Iasmin Santana, analista de comunicação do Sescoop/BA, trouxe um panorama do que está previsto e fez uma convocação para que a Rede de Comunicadores fique, cada vez mais, ativa para fortalecer o cooperativismo baiano.

E essa conexão entre os comunicadores cooperativistas têm crescido, o que pôde ser comprovado pela participação intensa do público durante os dois dias de evento. Francisco Júnior, integrante da equipe da assessoria de comunicação da cooperativa Coopex - Colégio Boa Ideia, foi um dos participantes que aproveitou o espaço para trazer contribuições. “O Encontro de Comunicadores oferece uma oportunidade ímpar de aprendizado e conhecimento. Nessa edição tivemos contato com dois palestrantes que falaram sobre temas interconectados, como usar a comunicação estratégica e o uso das várias redes sociais para interligar os cooperados e o público com a cooperativa. Gostaria de destacar, também, o momento que as outras cooperativas compartilharam seus cases de sucesso, trazendo insights ao grupo e promovendo a intercooperação”, disse.

COMPARTILHANDO E COOPERANDO GANHAMOS MAIS

Como adiantou Francisco, o ponto ápice do encontro foi a apresentação das experiências de comunicação das cooperativas baianas – Coperil (“Coperil On”), Sicoob Norte Sul (“Diálogos Norte Sul”), Sicoob Central BA (Organização de eventos) e Cooperfarms (Campanha “Doar faz bem”). Os representantes de cada cooperativa compartilharam como as ações são desenvolvidas, os desafios e os resultados alcançados em relação ao engajamento dos seus públicos de interação.

Edvan Santos,   analista de marketing do Sicoob Norte Sul, que apresentou um dos cases, avaliou o evento e o papel dos comunicadores como agentes de intercooperação.  “Esse encontro é uma oportunidade formidável de fortalecer ações de comunicação específicas para comunicar a temática do cooperativismo. Eu acho que os profissionais de comunicação exercem um papel fundamental de intercooperação porque são agentes de relacionamento, atores que potencializam o relacionamento das cooperativas com seus públicos. Foi de grande valia essa troca e a apresentação, também, dos resultados das experiências das cooperativas participantes. Poder falar do “Diálogo Norte Sul” como essa experiência que divulga temas estruturantes do cooperativismo também foi muito positiva. E colher o feedback dos colegas só engradece esse trabalho que a gente pretende levar para frente, até porque faz parte da nossa missão, não só como comunicador dentro do Sicoob, mas como comunicador que tem propósito de fazer a comunicação acontecer de forma plena. Criar pontes entre pessoas e saberes.” 

Em 2022 nos reencontramos para, juntos, continuarmos contando nossas histórias, fortalecendo as pontes entre o cooperativismo e a sociedade. 

Por Ascom Sistema Oceb

Dirigentes, gestores e funcionários das áreas de Projetos, Marketing, Processos, Administração, Qualidade, Gestão de Pessoas e áreas afins das cooperativas baianas participaram do Programa de Formação de Agentes de Inovação, em parceria com o Instituto Superior de Administração e Economia (ISAE Brasil), promovido pelo Sescoop/BA.

O curso, que está vinculado ao objetivo estratégico do Sescoop/BA de promover a profissionalização da gestão cooperativista, teve duração de 12 meses e foi um desdobramento de um programa de inovação já desenvolvido pelo ISAE, com metodologia focada no cooperativismo.

Para a diretora de relações e serviços da Unifisio, Sandra Cohim, a formação proporcionou muitos aprendizados para os participantes. Ela destacou três pontos importantes, necessários para as pessoas seguirem o caminho da inovação. “1. Suar a camisa - Afinal, inovar é uma habilidade conquistada com muito trabalho e estudo. Assim, a inovação faz com que você chegue sempre mais longe. 2. Ouvir - Aqueles que acham que já sabem tudo, nunca saem do mesmo lugar. Dessa maneira, é preciso ter a mente e os ouvidos abertos para aprender e empreender. 3. Levar o conhecimento adiante - Uma das melhores formas de aprender é  ensinar, assim, os conhecimentos ouvidos e aprendidos no Programa de Inovação do ISAE não podem e nem devem ficar restritos ao campo teórico. Pelo contrário, a Inovação só se consolida quando aplicamos na prática e levamos esse conhecimento para mais pessoas e empresas.”

O conteúdo do curso foi desenvolvido com o objetivo de preparar os participantes para atuarem em contexto de mudanças, como o da pandemia. Ele foi dividido em quatro módulos, chamados de trilhas do conhecimento.

O primeiro deles tem o objetivo de diagnosticar as principais habilidades dos alunos, como liderança, espírito empreendedor, empatia, colaboração e senso de urgência. No segundo, são apresentados conceitos gerais para fortalecer a base teórica no tema.  Já no terceiro módulo, os participantes são divididos em grupos de acordo com seus perfis (se são mais idealizadores ou transformadores). Neste módulo, eles experimentam novas ferramentas que potencializam a criatividade e outras competências técnicas, como capacidade de observar, associar, questionar práticas ineficientes, experimentar coisas diferentes e fazer networking.

Por fim, no quarto módulo, é a hora da aplicação prática de todo o conteúdo absorvido no programa. Nesta etapa, os participantes são desafiados a transformar as ideias inovadoras em projetos, a criar soluções para os desafios lançados e alcançar um resultado concreto.

Isadora Almeida, analista administrativa do Sicoob Coopemar, avaliou positivamente o Programa. “Foi muito rico, em minha opinião, e muito necessário para as cooperativas, ainda mais no cenário atual de tantas mudanças. Se eu pudesse apontar palavras-chave sobre os aprendizados, destacaria: praticidade, inovações simples, clareza e objetividade. A linguagem usada pelos professores facilitou muito o entendimento sobre temas que considerávamos complexos”, comentou.

Considerando todas as etapas do curso, Ney Carlos Silva, analista de comunicação social do Sicoob Coopere, afirma que já é possível aplicar o aprendizado a partir de ações dentro da cooperativa. “A gente não pode ter medo de errar. O erro faz parte do processo de inovação. Outra coisa, a inovação não se resume apenas a ter boas ideias, mas principalmente transformar as boas ideias em ação, colocá-las em prática e, para isso, é preciso seguir uma metodologia que vai desde a elaboração do projeto, da testagem, dos protótipos, do envolvimento dos stakeholders nos projetos de inovação e do estabelecimento de parcerias. O impacto direto que eu prevejo na cooperativa, em diálogo com a nossa presidente é a implantação, em curto prazo, de um Comitê de Inovação para que a gente possa ter no dia-dia esse tema da inovação dentro da nossa cooperativa. A partir do Comitê vamos dar passos importantes nesse sentido”, explicou.

Além de Ney Carlos, mais dois integrantes da cooperativa participaram da capacitação, como a presidente, Maria Vandalva Oliveira, que disse: “O curso me fez entender que a inovação não é uma moda, uma tendência. É uma necessidade, porque os cooperados estão cada vez mais exigentes, querendo resultados mais ágeis e entregas mais eficientes. Precisamos inovar nas soluções. As mudanças estão acontecendo e para os problemas atuais não cabem as soluções do passado”.

NOVA TURMA

Considerando a relevância de formar novos agentes de inovação dentro das cooperativas para que estejam aptos a apoiá-la na busca de soluções para o negócio, respondendo aos estímulos e transformações que estão acontecendo no mundo, o Sescoop/BA abriu uma nova turma para a capacitação, com duração de 12 meses. Confira mais informações em: eventos.bahiacooperativo.coop.br.

Por Ascom Sistema Oceb com informações da Revista Digital Saber Cooperar

A educação transforma pessoas e as pessoas transformam o mundo.  É com essa reflexão que o Sescoop/BA, como serviço de educação do cooperativismo baiano, promove, anualmente, em parceria com as cooperativas educacionais, um aulão para o ENEM, as chamadas “Aulas Show”, momento muito aguardado pelos estudantes, pois é mais uma oportunidade de preparação para os desafios que precisarão superar para o ingresso nas Universidades.

As "Aulas Show" contemplam os temas com maior peso nas provas, a exemplo de: interpretação de texto, literatura, redação e português. Mais um ano, a professora convidada para ministrar as aulas na Cooperativa Educacional de Xingó - Coopex, nos dias 14/10/21 e 17/11/21, foi Káthya Souza, que possui uma vasta experiência na área de educação. As Aulas Show mantiveram o diferencial de utilizar metodologia dinâmica e atrativa com a apresentação de conteúdos usando recursos, como vídeos, imagens e canções, tudo para deixar a aula mais atrativa para os alunos.

A estudante Cecília Calado, do 3º ano da Coopex, avaliou positivamente a condução da aula. “A didática foi incrível, pois Káthya interage bastante com os alunos e isso faz com que a aula não se torne maçante e cansativa. Tiramos um bom proveito!”.

O ENEM ocorrerá em todo o Brasil nos dois próximos domingos, 21 e 28 de novembro, sendo que no primeiro dia, os candidatos farão a prova de linguagens, códigos e suas tecnologias e redação; ciências humanas e suas tecnologias. Já no segundo dia, a prova será de ciências da natureza e suas tecnologias e matemática e suas tecnologias.

Para João Guilherme, estudante do 3º ano, esse momento da Aula Show e a experiência da profissional que conduziu o momento contam muito. “O Enem é uma prova muito importante e quanto mais pessoas que possam ajudar é melhor para o aluno que vai ter algo a decidir em relação a sua vida profissional”.

O Sescoop/BA ao apoiar a realização dessa ação dissemina e fortalece a importância da educação e aposta na trajetória estudantil de adolescentes e jovens de cooperativistas educacionais, servindo como importante ferramenta para o ingresso destes vestibulandos nas universidades e faculdades do país.

 Por Ascom Sistema Oceb

Mesmo na rotina agitada dos negócios das cooperativas, sempre é oportuno dar uma parada estratégica para se atualizar sobre temas como liderança, gestão, governança e mercado. E foi o que fizeram os dirigentes, cooperados e funcionários de cooperativas baianas de transporte ao participar do ciclo de palestras on-line do Ramo Transporte, promovido pelo Sescoop/BA.

Iniciado em 30 de setembro e finalizado em 04 de novembro, os participantes se reuniram para o ciclo de palestras sempre às quintas-feiras, por meio da plataforma Zoom, e refletiram sobre temas atuais que impactam nas rotinas das cooperativas baianas de transporte, seja do segmento de carga e/ou de passageiro.

O diretor financeiro da Cooperativa Nacional de Transporte Corporativo – Coomap, Diego Araújo, fez um apanhado dos principais aprendizados de algumas palestras do ciclo. “Iniciamos com a palestra sobre liderança, algo indispensável para a coordenação de equipes e tomada de boas decisões. As palestras de gestão estratégica e governança mostraram que, além das boas práticas de gestão a fim de garantir a sustentabilidade do negócio de forma eficiente e eficaz, a importância do papel de cada um dentro de um sistema de governança, com limites e deveres a serem cumpridos. Tivemos a palestra sobre tributação do Ramo Transporte, onde foi esclarecido para os participantes, dentre outras dúvidas, a aplicação da tributação sobre o Ato Cooperado e Não Cooperado. Agradeço pelo evento de grande valor para o Ramo Transporte, contribuindo com a educação cooperativista dos dirigentes, conselheiros e colaboradores da nossa cooperativa”, concluiu.

A realização das palestras está dentro do planejamento do Sescoop/BA e é mais uma ação de fortalecimento dos ramos (confira aqui outras ações), como explica a analista de desenvolvimento do Sescoop/BA, Geisa Félix. “O ciclo de palestras faz parte das atividades de desenvolvimento para o Ramo Transporte, desenhadas pelo Sescoop/BA e por cooperativas desse ramo, e teve a proposta de disseminar o cooperativismo e aprimorar os conhecimentos dos dirigentes e funcionários com temas que careciam de mais discussões, como: governança, gestão, liderança, tributação, mercado e cenário econômico. Fazendo um balanço das atividades desenvolvidas, avaliamos como algo positivo que certamente fará diferença na maneira de conduzir os negócios das cooperativas, a partir dos saberes compartilhados por palestrantes renomados que fazem parte do rol de profissionais cadastrados no Sescoop/BA”.

Durante os eventos, os participantes tiveram a oportunidade e sanar dúvidas e trocar experiências sobre a dinâmica do negócio, ainda mais porque participaram representantes de cooperativas com diferentes tempos de existência e, consequentemente, experiência no mercado. “Toda palestra é bem-vinda. Tiramos dúvidas e esclarecemos sobre algumas pendências que temos. No caso da Coopertac (Cooperativa de Transportadores Autônomos de Carga de Luís Eduardo), explanei algumas questões e tivemos esclarecimentos e orientações. Que o Sescoop/BA continue com as palestras, sempre buscando a melhoria e a informação para as cooperativas, como é o caso da nossa cooperativa que tem pouco tempo de fundação”, comentou o presidente da Coopertac, Ismael Rodrigues.

NÃO ACOMPANHOU AS PALESTRAS E/OU GOSTARIA DE REVER?

As palestras estão disponíveis, por um tempo determinado, no canal do YouTube no canal do Sistema Oceb. Clique aqui e confira!

Por Ascom Sistema Oceb

O cooperativismo do futuro se constrói agora. É com essa perspectiva que jovens de todo o país têm participado do programa Somos Líderes, que, desde 2019, reforça o compromisso do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo – Sescoop com a formação de novas lideranças para o sistema cooperativista no Brasil.

Na última quinta-feira (4/11), foi realizada a formatura da segunda turma do programa, que, desta vez, por conta da pandemia, aconteceu de forma on-line. Uma turma de 70 jovens, entre 21 e 35 anos, cooperados ou empregados de cooperativas, que demonstrou muita sede de transformar as comunidades onde estão inseridas. 

A Bahia foi representada por Erika Mendes, do setor de controles internos da cooperativa Unicred Nordeste, que afirma que a experiência ultrapassou suas expectativas. “Foi muito além de uma formação profissional, pois abraçou aspectos humanos. Tenho certeza que, assim como eu, os jovens que participaram saíram transformados. Falamos sobre a importância de nos conhecer como sujeitos protagonistas da história do local onde estamos inseridos. Foi surpreendente!”

Além das formações e encontros, o programa também contou com um ciclo de mentorias para acompanhar o desenvolvimento dos participantes. Para Erika, a lição que fica após participar das atividades é a necessidade de colocar, cada vez mais, a doutrina cooperativista em prática. “O legado que fica é que precisamos incluir, cada vez mais, o cooperativismo em nossa vida. Precisamos manter a chama dos princípios do cooperativismo acessa. A gente precisa viver isso, dentro e fora da cooperativa. Precisamos estar prontos para cooperar dentro da nossa sociedade”, conta.

Durante a cerimônia de formatura, o presidente da Organização das Cooperativas Brasileiras – OCB, Márcio Lopes, afirmou que o objetivo do programa é que os jovens líderes possam contribuir com as lideranças que já atuam nas cooperativas e nas comunidades.  “A intenção é que vocês despertem cada vez mais os aspectos no nosso negócio cooperativo e da ideia que está por trás deste negócio. E me ajudem, ajudem todas as lideranças, nas comunidades onde vocês estão, nas cidades, nos estados, nas atividades econômicas que vocês praticam... ajudem a difundir isso. Eu tenho certeza que neste mundo de transformação, de ebulição, de uma sociedade querendo coisas novas, os espaços são para a cooperação. As tendências são para um aspecto de economia cada vez mais compartilhada, de um processo cada vez mais distribuído e de uma democracia cada vez mais presente em nossas vidas.”

O Somos Líderes tem se dedicado a promover o 5° princípio do cooperativismo - “Educação, formação e informação a formação”. Para a gerente de desenvolvimento de cooperativas do Sescoop/BA, Jussiara Lessa, a formação de novas lideranças faz toda a diferença para a sustentabilidade das cooperativas. “Um líder bem preparado para o exercício da função pode ser o diferencial para o sucesso de um empreendimento cooperativo. Por isso, é essencial a realização de iniciativas, como o programa Somos Líderes, que estimulem o surgimento de novos talentos e lideranças, promovendo nelas autonomia e protagonismo, com vistas ao desenvolvimento e crescimento do cooperativismo e da sociedade de forma geral.”

A trajetória dos jovens líderes começou em junho  e as etapas do programa incluíram: inscrição, ciclo de vídeo aulas, lives, seleção dos finalistas, formação de líderes e a formatura. Confira a cerimônia de encerramento do programa clicando aqui.

*Por Ascom Sistema Oceb, com informações do Sistema OCB

Desenvolver pessoas é a parte mais importante no cooperativismo, afinal, ele é feito por pessoas e para pessoas. Entendendo a necessidade de, cada vez mais, aprimorar a gestão das cooperativas baianas, o Sescoop/BA viabilizou a participação dos seus conselheiros no Curso para Conselheiro de Administração, promovido, de forma on-line, pelo Instituto Brasileiro de Governança Corporativa - IBGC.

O curso objetivou formar profissionais para atuarem em conselhos de administração, trabalhando temas sobre responsabilidade dos administradores, ética e sustentabilidade, risco e compliance, comunicação, inovação, dentre outros, todos com foco em desenvolver as boas práticas de governança.

Para a conselheira Taise Cersosimo “o curso para Conselheiros de Administração do Instituto Brasileiro de Governança - IBGC foi uma jornada incrível que durou aproximadamente cinco meses. As abordagens e trocas de experiências riquíssimas a respeito da boa governança como uma agenda de mudança positiva para nossa sociedade foram marcantes. Com o objetivo de capacitar profissionais a atuarem como conselheiros e serem ativos na implantação das boas práticas de governança corporativa, o curso ofereceu aos participantes vivência nos principais temas de atuação de um conselheiro, como ética e sustentabilidade. O curso também ofereceu uma abordagem a respeito da missão e das responsabilidades dos conselheiros, dos riscos e compliance, dos processos e decisões financeiras em um conselho, além dos aspectos humanizados trazidos por temas como pessoas, remuneração, desempenho e sucessão. Destaco ainda a importância da abordagem do tema de direcionamento estratégico para geração de valor.” A conselheira também agradeceu pela oportunidade e destacou que “com o curso ficou ainda mais clara a missão de atuar da melhor forma possível na tomada de decisões, nas orientações e aconselhamentos, sempre baseados no princípios de transparência, equidade, prestação de contas e responsabilidade corporativa com um único foco: o fortalecimento do cooperativismo na Bahia!”.

Para o conselheiro Gerson Souto, o IBCG apresentou uma qualidade imensurável dentro do tema proposto, já que “o curso do IBGC é de uma qualidade fantástica, com instrutores de muito gabarito, com utilização de um método de ensino muito interativo, com efetiva participação dos alunos e muitas lives  de conselheiros de grandes instituições.”

Maria Vandalva, também conselheira do Sescoop/BA, participou do curso e sob sua ótica “o Curso de Conselheiro de Administração promovido pelo IBGC, trouxe uma ampla abordagem sobre o papel do conselheiro/conselheira e a responsabilidade do Conselho de Administração no direcionamento estratégico das organizações, com destaque para a importância da diversidade e a experiência das mulheres no âmbito destes espaços. A metodologia e estruturação do curso possibilita um extenso mergulho sobre tendências e boas práticas em governança corporativa e na necessidade das organizações adotarem práticas de sustentabilidade Ambiental, Social e de Governança, como compromisso ético, na perspectiva de que sua ação no mundo possa torná-lo um lugar melhor e mais justo. O Sescoop/BA acredita e investe no aperfeiçoamento da atuação de seus conselheiros/conselheiras, para que sejam dadas respostas mais assertivas em prol do desenvolvimento das cooperativas baianas.”

O Conselheiro Evandro Gouveia destacou que o cumprimento da missão do Sescoop/BA tem sido realizado com muito sucesso através de iniciativas como esta, junto ao IBGC, “os conhecimentos adquiridos nessa formação me motiva, ainda mais, a propagar o cooperativismo, demonstrando o poder da cooperação. Esse curso foi mais uma realização proporcionada pelo Sescoop/BA, que me permitiu realizar sonhos.”

Arnóbio Rios, conselheiro e também participante do curso, destacou que a qualidade do curso superou suas expectativas. “Obviamente quando me matriculei esperava aprender mais sobre o tema e adquirir um certificado, desde a primeira aula fui surpreendido com o alto nível de discussões e ensino da equipe do IBGC, 64 horas de aprendizado de altíssimo nível, posso dizer que os meus olhos se abriram para entender o verdadeiro significado e responsabilidade do conselheiro e como podemos impactar a sociedade e as corporações. Muitos alunos da nossa turma 129, na sua maioria, são executivos experientes, porém, todos, os mais e os menos experientes, como um time, se doavam para servir, de forma, simplesmente fantástica. Ficou ainda mais claro que nós, conselheiros, não somos apenas membros de um conselho que dedicam seu tempo e experiências, pensando não só na preservação do patrimônio dos acionistas e/ou cooperados, mas, principalmente no bem estar da comunidade e nas gerações futuras. Para mim, superou em muito as minhas expectativas, foi muito aprendizado. Ficou evidente que o sucesso do ambiente de negócio depende diretamente de sua reação equilibrada com o meio ambiente, sociedade, governos, clientes, fornecedores e colaboradores. Após esse curso me sinto ainda mais preparado para servir às organizações e às pessoas”.

A formação profissional é um dos tripés do Sescoop/BA, que não mede esforços para atender às necessidades das cooperativas baianas. A oportunidade de oferecer uma capacitação aos seus conselheiros foi mais uma iniciativa para promover o fortalecimento do cooperativismo na Bahia.

Esta ação está contemplada em um dos objetivos estratégicos do Sescoop, que é “promover a profissionalização das cooperativas por meio da oferta de soluções de desenvolvimento humano”.

Por Ascom Sistema Oceb

As cooperativas têm um papel fundamental para o desenvolvimento das comunidades onde estão inseridas. Elas são sociedades de pessoas e não de capital, seguindo doutrina e princípios que estão relacionados aos interesses do coletivo. Por conta de suas particularidades, há necessidade de formação específica dos profissionais que atuam a serviço delas. É o que acontece no campo jurídico. As sociedades cooperativas estão subordinadas a uma ordem jurídica própria, não podem ser reguladas pelo Direito Comercial, nem apenas pelo Direito Civil, justamente por carregarem elementos diferenciados das demais sociedades. Portanto, o estudo das cooperativas está inserido num campo próprio: o Direito Cooperativo.

Compreendendo essas particularidades o Sindicato e Organização das Cooperativas do Estado da Bahia – Oceb, em parceria com o Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo no Estado da Bahia – Sescoop/BA, realizaram na última quinta (21/10) e sexta-feira (22/10) a quarta edição do Encontro de Direito Cooperativo.

O evento, que contou com a presença de profissionais da área de Direito e interessados pela temática, foi iniciado pelo presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio, que destacou a importância do trabalho desenvolvido pelos profissionais do direito nas cooperativas. “Disseminar o cooperativismo em nosso estado é uma tarefa gigante, pois somos diversos e muito grande em extensão territorial. Nos últimos anos, temos recebido parceiros importantes nesse evento que nos ajudam a expandir a nossa atuação.  Nós vivemos na era onde todos são produtores de conteúdo, o que exige de nós um alinhamento das nossas estratégias e compreensões a respeito do Direito Cooperativo.”

Na sequência, Tecchio ainda comentou sobre a campanha "Reforma Tributária Justa é a que define o Ato Cooperativo", mobilizada pelo Sistema OCB, que tem como proposta alinhar com os parlamentares para que levem em consideração as definições do Ato Cooperativo, quando a Reforma Tributária for levada para votação.  Saiba mais clicando aqui.

REGISTRO DE COOPERATIVAS

O primeiro dia do evento contou com a participação das representantes da Junta Comercial do Estado da Bahia - Juceb, Drª Paula Miranda, presidente em exercício, e Drª Dulce Rocha, analista de processos de registros empresariais da Juceb. Na oportunidade, Drª Paula aproveitou para destacar o crescimento das cooperativas, mesmo em tempos de crise financeira e a importância do seu papel social. “Há uma tendência de crescimento do número de cooperativas em nosso estado. As comunidades estão entendendo que a partir delas é possível desenvolver oportunidades de crescimento socioeconômico. A lei tem bastante benefícios para as cooperativas, pois estende os benefícios que elas possuem para as comunidades”, afirma.

Durante a discussão a respeito da Instrução Normativa 81, que dispõe sobre as normas e diretrizes gerais do registro público de empresas, Drª Dulce Rocha trouxe a importância do setor jurídico das cooperativas estarem atentos à aplicação da lei. “Eu ando com a instrução normativa 81 ao meu lado, como uma bíblia. Pois ali estão todos os requisitos para as cooperativas. Entendemos que são muitas exigências, mas a Oceb e a Juceb estão à disposição das cooperativas. Temos feito uma parceria para reduzir algumas sinalizações recorrentes, mas ainda podemos avançar mais, para fazer o cooperativismo mais forte.” 

Para a advogada da Cooperativa de Trabalho Educacional de Irecê - Coperil, Drª Vivian Miranda, estar em contato com as representantes da Juceb possibilitou ter outra visão sobre o registro de atos das cooperativas. “A palestra das representantes da Juceb trouxe coisas novas e interessantes sobre o registro, que não são muito exploradas por nós advogados, durante a graduação, mas que são tão necessárias, pois interferem diretamente em melhorias para as instituições que representamos.”

INOVAÇÃO E O DIREITO COOPERATIVO

Dando continuidade ao primeiro dia de evento, o professor e juiz de direito, Dr. Rodolfo Pamplona Filho, foi responsável por trazer reflexões a respeito do modelo de trabalho, que tem feito parte da vida de muitos trabalhadores em todo o mundo, por conta do cenário pandêmico: o home office. “Há muitas questões para serem vistas quanto ao teletrabalho. Nem todo mundo estava preparado para lidar com o home office, nem todo mundo estava preparado para lidar com a tecnologia, e a lei também precisou e precisa se adequar a essa nova realidade. Não tenho nenhuma dúvida que durante o período pós-pandemia, o retorno à normalidade, teremos questões referentes aos efeitos jurídicos do teletrabalho, para serem discutidas. Temos muitas questões em relação a exaurimento do trabalhador, de assédio moral e tantas outras coisas.”

O evento também foi espaço para discutir as aplicações do cooperativismo através de plataformas e a legislação aplicada para as cooperativas, questão trazida pelo diretor da Faculdade de Tecnologia do Cooperativismo - Escoop, Dr. Mário de Conto, no segundo dia de evento. Segundo ele, há um interesse das cooperativas em novas tecnologias e em economia de plataforma, um modelo de negócio baseado na criação de um espaço virtual, através do qual empresas de um mesmo segmento consigam realizar suas vendas, mas é necessário levar em conta o modelo de negócio de cada instituição. “Nos grupos que acompanho sempre vejo que as pessoas estão eufóricas para terem seus próprios aplicativos. Não é ruim essa ideia, mas, eu sempre falo que o mais importante é definir o modelo do seu negócio. Repensar como pode oferecer serviços melhores do que os que as empresas já estão oferecendo. A perspectiva é que a economia de plataforma ganhe cada vez mais espaço, e as cooperativas precisam estar cada vez mais firmes para encarar esse mercado.”

OPORTUNIDADES DE NEGÓCIOS

Para um órgão público contratar uma cooperativa é preciso levar em conta os normativos gerais e específicos. O conhecimento sobre as regras aplicáveis ao segmento garante uma contratação de sucesso. Sabendo disso, o evento também trouxe aspectos referentes à nova lei de licitações e o impacto nas cooperativas do ramo trabalho, durante o segundo dia de evento.

A assessora jurídica da OCB, Drª Milena Cesar reforçou a importância dos representantes jurídicos das cooperativas conhecerem as particularidades da lei. “As instituições públicas têm o apoio de um material desenvolvido por nós que conta quem somos, fala sobre nossas especificidades e como podemos ser contratados. Nosso objetivo é disseminar conhecimento entre os agentes públicos sobre o movimento cooperativista. Cada estado tem sua legislação aplicável, então, é necessário estar atento, os órgãos públicos como contratantes e as cooperativas como contratadas, só dessa forma podemos viabilizar a efetivação de contratos. O Sistema OCB tem um canal aberto para auxiliar a administração pública na contratação das cooperativas.” O material mencionado pela palestrante é a Cartilha Orientativa para Gestores Públicos, que pode ser acessada clicando aqui.

AGENDA COOP BAHIA

O Encontro de Direito Cooperativo faz parte da agenda de atividades realizadas pelo Sistema Oceb. As apresentações da 4ª edição do evento podem ser acessadas clicando aqui.

Segundo a advogada da Oceb, Dra Monique Brito, “o evento tem como objetivo principal a disseminação do conhecimento para os nossos profissionais de direito, bem como o alinhamento de informações. Infelizmente, em geral, não há matérias relativas ao direito cooperativo nas graduações e, portanto, esse “segmento” jurídico não é tão conhecido, o que gera muitas dúvidas e dificuldades para quem está envolvido nesse tipo societário.  Dito isso, entendo que as palestras ocorridas neste ano, vieram com objetivo de elucidar, e ainda promover maior capacitação dos envolvidos nesta área”, afirma.

Adison de Araújo, advogado da Unimed Itabuna, afirmou que o evento reforça o compromisso do Sistema Cooperativista Baianos com as cooperativas no estado.   "O evento foi muito proveitoso. Como sempre, o Sistema Oceb tem se empenhado na formação das cooperativas em nosso estado. Fico muito feliz em fazer parte de um sistema como este.” 

Para a gerente jurídico do Sicoob Central BA, Jaqueline Azevedo, o Encontro de Direito Cooperativo é uma oportunidade para avançar sobre o entendimento uniforme das leis aplicadas ao cooperativismo. “Esses encontros promovem uma atuação mais segura e em conformidade pelas cooperativas, disseminando o conhecimento para os advogados que representam cada uma. Promove, ainda, um alinhamento de conduta e procedimentos”, conta.

Por Ascom Sistema Oceb

A Lei Geral de Proteção de Dados - LGPD tem influenciado de forma direta o dia a dia de muitas organizações e profissionais, pois se relaciona com a proteção dos dados pessoais de todos os brasileiros. Considerando a importância do tema, o Sescoop/BA, em parceria com a Oceb e com a Comissão de Contabilidade de Cooperativas da Bahia, promoveu o IX Encontro dos Contadores Cooperativistas da Bahia, no dia 20 de outubro de 2021, através da plataforma Zoom, com foco na aplicação da LGPD para os contadores cooperativistas.

As boas-vindas do encontro, que é o principal evento na área de contabilidade cooperativista no estado, foram dadas pelos presidentes do Conselho Regional de Contabilidade da Bahia – CRCBA, Antonio Carlos Ribeiro, e do Sistema Oceb, Cergio Tecchio, que aproveitou o momento para reforçar sobre o papel dos contadores na atualização da plataforma de registro e atualização cadastral das cooperativas, a Sou.Coop; além de convocar a todos para acessar os cursos de contabilidade disponíveis na plataforma CapacitaCoop, que, inclusive, estão credenciados pelo Conselho Federal de Contabilidade -  CFC (saiba mais).

O presidente do CRCBA reforçou que esse evento sempre traz discussões pertinentes para os profissionais de contabilidade que atuam nas cooperativas baianas ficarem atualizados e, cada vez mais, capacitados. “Quanto mais o profissional estiver qualificado, melhor vai desempenhar o trabalho, por isso, parabenizo o Sescoop/BA por estar preocupado em capacitar e melhorar a performance dos contadores”, destacou Ribeiro.

O Encontro dos Contadores também é o espaço para que a Comissão de Contabilidade de Cooperativas da Bahia, criada no CRCBA, preste contas das ações que tem realizado em prol do desenvolvimento do cooperativismo. A comissão é fruto da parceria estabelecida entre o Sistema Oceb e o CRCBA, e tem como objetivo realizar estudos técnicos e instituir grupos de trabalho para organização e alinhamento sobre a contabilidade para as sociedades cooperativas. Dentre as frentes atuais de trabalho da comissão destaca-se a aproximação com as universidades para ampliar o entendimento dos estudantes de Ciências Contábeis sobre as especificidades da contabilidade cooperativista; estímulo à formação dos contadores com vistas à conformidade das cooperativas; e a ampla divulgação do Guia Prático para Contadores de Cooperativas (confira o link, abaixo).

CONTADORES DE OLHO NA LGPD

A palestra “Aplicação da LGPD para os contadores cooperativistas”, promovida por uma especialista da área, Samantha Nunes, apresentou um panorama geral sobre a Lei nº 13.709 e quais são os impactos no trabalho dos contadores.

O foco do evento desse ano agregou muito para ampliar o entendimento sobre como a lei vai interferir no trabalho dos contadores dentro das cooperativas, destacou a analista contábil da Cooperativa dos Produtores Rurais da Bahia - Cooperfams, Franciele Paula. “Nós contadores estamos a todo o momento em busca de conhecimentos e atualizações para que possamos levar segurança para a nossa cooperativa. Lidamos com muita informação importante no dia a dia e hoje com o evento tivemos a noção de como a LGPD será importante na proteção de dados e que precisamos no adequar dentro da cooperativa. Franciele refletiu também sobre a necessidade de alinhamento com a gestão da cooperativa. “Me chamou atenção a ligação da LGPD e a Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, pois são duas leis que vão estar sempre andando juntas, pois trabalhamos com informações diversas de colaboradores e que, mesmo após a demissão ,ainda precisamos ter informações de pelo menos cinco anos e agora é o momento de discutir com os gestores a melhor forma de alinhar essas informações perante a lei LGPD”, concluiu.

Durante o evento, os participantes puderam sanar dúvidas e trocar experiências, a partir das suas realidades, despertando, ainda mais, o interesse pelo assunto, assim como alertando sobre as responsabilidades decorrentes da LGPD. “Temos que nos adequar porque a natureza do nosso trabalho é lidar com dados. É uma nova forma de trabalhar e precisamos seguir por esse caminho, com qualidade e segurança das informações”, comentou Diego Araújo, contador da Cooperativa Nacional de Transporte Corporativo - Coomap.

Para Cleidinaldo Gomes, contador da Cooperativa Agrícola Juazeiro - CAJ, o principal aprendizado foi sobre “a importância da proteção de dados que merece uma atenção bem maior agora com a LGPD. Terá um impacto muito grande nos trâmites da contabilidade e da cooperativa para dar maior segurança aos dados”, disse.

Avaliando o encontro, Valmir Lima, contador do Sicoob Central BA e coordenador da Comissão de Contabilidade de Cooperativas da Bahia, refletiu que “a realização do IX Encontro de Contadores é de grande relevância para a elevação dos serviços contábeis prestados às cooperativas baianas e, consequentemente, do cooperativismo em nosso estado. O tema escolhido, além de bastante oportuno, é imprescindível para os contadores e para a cooperativa como um todo, visto a quantidade e a criticidade dos dados e das informações que são necessárias para realizar os serviços contábeis. Ressaltamos que a importância do contador não se limita às atividades de cunho contábil, entendemos que, no que tange às estruturas das cooperativas, muitas vezes é o profissional que proporciona o compliance e a conformidade de forma geral para a entidade, por isso a relevância para esses profissionais dessa abordagem trazida no nosso IX Encontro de Contadores de Cooperativas”.

JÁ CONFERIU O GUIA PRÁTICO PARA CONTADORES?

Clique aqui e conheça o guia que foi construído com a finalidade de orientar os profissionais contábeis a respeito das especificidades da contabilidade cooperativa.

Por Ascom Sistema Oceb

As cooperativas do Ramo Agropecuário sempre estiveram presentes na vida dos brasileiros, afinal, segundo dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística - IBGE, quase metade de toda a produção agropecuária nacional passa de alguma forma pelas mãos de um cooperado. Na Bahia, as cooperativas do ramo contam com o apoio do Sindicato e Organização das Cooperativas do Estado da Bahia - Oceb e do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo no Estado da Bahia - Sescoop/BA para desenvolverem suas atividades e oferecerem os melhores produtos e serviços para as comunidades onde estão inseridas e também para o mercado externo.

Sabendo da importância de estarem cada vez mais competitivas e atuantes no mercado, o Sescoop/BA apoiou uma comitiva, formada pelas cooperativas agropecuárias: Cooperativa Agropecuária do Oeste da Bahia – Cooproeste, Cooperativa Mista Agropecuária Conquistense - Coopmac, Cooperativa Agrícola Gandu - Coopag, Cooperativa dos Produtores de Grãos do Semi Árido em Irecê – Cooper Grãos, e a Cooperativa dos Produtores Rurais da Bahia – Cooperfarms, para visitarem o Perímetro Irrigado do Baixio de Irecê, projeto localizado na região do Médio São Francisco, no dia 5 de outubro. A estruturação do projeto de concessão está sendo conduzida pelo Ministério do Desenvolvimento Regional, Companhia de Desenvolvimento dos Vales do São Francisco e do Parnaíba - Codevasf e Secretaria Especial do Programa de Parcerias de Investimentos. O Baixio de Irecê é o primeiro projeto público de irrigação a ser concedido à iniciativa privada, o que possibilita a participação das cooperativas baianas nos editais de concessão. Ele foi concebido para a exploração da agricultura irrigada, baseada na produção de alimentos diversificados para os mercados interno e externo, já praticada intensamente na região do médio São Francisco.

Para a auxiliar administrativo da Cooperativa dos Produtores de Grãos do Semi Árido em Irecê – Cooper Grãos, Helia Machado, a visita possibilitou construir outras impressões acerca da atuação das cooperativas do estado. “É um outro cenário, diferente dos que as cooperativas baianas estão inseridas. O projeto é algo macro e que precisa de parceiros, pessoas que estejam dispostas a investir. Acredito que dessa viagem o que podemos tirar de mais importante é a importância da intercooperação. Assim como eles precisam de parceiros para dar seguimento ao projeto, nossas cooperativas também precisam uma das outras para seguir trabalhando.”

Desde o início da pandemia de coronavírus, a maioria das viagens e eventos presenciais realizados e/ou apoiados pelo Sistema Oceb foram adiados, por questões de segurança. Para Jaymilton Gusmão, conselheiro do Ramo Agropecuário da Oceb e vice-presidente da Cooperativa Mista Agropecuária Conquistense - Coopmac, essa visita marca um momento de retomada das atividades presenciais e a possibilidade de traçar novos caminhos. “O cooperativismo deverá ser uma grande mola propulsora desse desenvolvimento econômico e vê o projeto do Baixio de Irecê como uma grande oportunidade de crescimento. Nós, enquanto lideranças do agronegócio baiano, temos o dever e a obrigação de participar  do desenvolvimento de todos os projetos do setor primário do nosso estado, para que contemple os anseios de todos os envolvidos no setor produtivo baiano.”

De acordo com o consultor de vendas da Cooperativa Agropecuária do Oeste da Bahia - Cooproeste, Lucas Assunção, a visitação ao Baixio de Irecê permitiu visualizar a possibilidade de investimentos futuros. “Dá para perceber que é um alto investimento. Pensando em investimentos futuros, de cinco a seis anos, seria um ótimo investimento. São áreas acessíveis financeiramente falando, o que possibilita o investimento para vários tipos de produtores. Acho que seria importante, nesse momento, um investimento do governo na divulgação do que falta ser feito, para que os produtores saibam o que será preciso em investimento.”

Compreendendo a necessidade de avaliar a aplicação de possíveis investimentos na região,  Marcelino Kuhnen, diretor tesoureiro da Cooperativa dos Produtores Rurais da Bahia – Cooperfarms acredita que é de fundamental importância conhecer de perto projetos como este, além da integração com outras cooperativas do ramo. “A experiência foi interessante, a gente tem que sempre estar disponível para conhecer novas oportunidades de negócio.”

O perímetro irrigado do Baixio de Irecê foi qualificado como projeto prioritário no âmbito do Programa de Parcerias de Investimento. É o primeiro de um portfólio de projetos que será ofertado pelo Ministério do Desenvolvimento Regional, Codevasf e Departamento Nacional de Obras Contra as Secas para concessões e parcerias de perímetros irrigados.

Por Ascom Sistema Oceb com informações da Codevasf

É muito importante observar como a função do profissional de secretariado vem sendo ampliada, o que exige desses profissionais um constante desenvolvimento e aperfeiçoamento de habilidades para ocupar o cargo. Atento a essa diversificação de atividades, o Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo no Estado da Bahia – Sescoop/BA, em parceria com o Sindicato e Organização das Cooperativas do Estado da Bahia – Oceb, promovem, há onze anos, o Workshop dos Profissionais de Secretariado da Bahia. 
Neste ano, ainda por conta das medidas restritivas necessárias à prevenção de não contaminação pela Covid-19, o evento foi realizado em formato digital, na última terça-feira (28/9), conectando profissionais da área que atuam nas cooperativas do estado. 

O XI Workshop dos Profissionais de Secretariado da Bahia contou com a participação do superintendente do Sistema Oceb,  José Alberto Batista, que iniciou o evento evidenciando a importância da capacitação para os profissionais. “Esse evento é muito importante para ampliar as habilidades e competências dos profissionais. A cada ano o nosso corpo técnico busca trazer informações e novas tendências para potencializar o trabalho das cooperativas baianas, que é o compromisso do Sistema Oceb.”

Com a palestra “Comunicação Eficaz” a forma e as estratégias de como as cooperativas podem se comunicar interna e externamente, entrou em pauta, e para a agente de atendimento da Cooperativa Sicoob Coopec,  Sarah Leal, que participou pela primeira vez do evento, o assunto está atrelado às demandas atuais da cooperativa. “Estamos trabalhando exatamente esse tema aqui em nossa cooperativa, no sentido de aprimorar a comunicação interna e externa. Considero que esse é um tema de extrema relevância e de grande necessidade para ser abordado dentro das organizações, essa palestra agregou muito para meu dia a dia de trabalho”, contou. 

Na era onde tudo acontece de forma dinâmica, gerir o tempo das atividades é fundamental. Durante a palestra “Gestão da Tétrade do Tempo e Produtividade no Trabalho” os participantes do evento puderam aprender estratégias de como potencializar cada minuto durante a rotina de trabalho. A secretária administrativa da cooperativa Coopercap, Lorena Brandão, afirmou que esse foi o ponto alto do evento. "Todos os anos, nós, profissionais de secretariado das cooperativas, aguardamos com muita expectativa por esse evento, e em 2021 não foi diferente. Durante o workshop, eu aprendi a importância de aplicar algumas técnicas que podem nos ajudar a manter a concentração e o foco, e evitar a procrastinação. Aplicando essas técnicas, sei que vão me auxiliar no desenvolvimento de minhas atividades de forma ainda mais eficiente dentro da cooperativa.” 

Sobre a gestão de tempo, a auxiliar administrativa da Cooperativa Unifísio, Cintia Nascimento destacou a importância das práticas ensinadas para a aplicação, também, na vida pessoal. “É o terceiro workshop que participo e é sempre enriquecedor e edificante. Com técnicas e dicas que podemos aplicar em nosso local de trabalho e, também, na nossa vida pessoal. Foi muito bom!” 

Assim como o Workshop dos Profissionais de Secretariado, o Sistema Oceb tem realizado eventos e formações para diferentes grupos profissionais, que atuam nas cooperativas baianas, por reconhecer a importância de cada um para o movimento cooperativista. A agenda de eventos pode ser acompanhada em: https://eventos.bahiacooperativo.coop.br/ 

Por Ascom Oceb 

Em março de 2020, quando fomos surpreendidos com a chegada do coronavírus no Brasil, o Sistema Oceb, entendendo a gravidade do cenário que estava posto, atendeu as orientações da Organização Mundial de Saúde e passou a atuar na modalidade de trabalho remoto (home office).

Após um ano e seis meses atuando remotamente, noticiamos que, com grande parte da equipe imunizada com as duas doses ou dose única da vacina e 100% já com a primeira dose, estamos retornando para a sede a partir de 1º/10 (sexta-feira).

Seguindo um Plano de Retomada de Atividades, o retorno das atividades para a sede obedece às medidas de segurança determinadas pela Organização Mundial da Saúde – OMS e pelo Poder Público estadual e municipal.  Apesar do trabalho na sede, o atendimento presencial ainda seguirá suspenso, por medida de segurança, sendo mantido no ambiente virtual. 

Em razão do retorno, na sexta-feira (1º/10) o expediente da Oceb e do Sescoop/BA estará suspenso, para organização das estações de trabalho. As atividades serão retomadas na segunda-feira (4/10), em horário habitual, das 8h30 às 12h e das 13h às 17h30. 

Em caso de dúvidas e/ou solicitações, as cooperativas poderão entrar em contato:

Presidência
Cergio Tecchio - Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.  

Superintendência     
José Alberto Batista – Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.  

Assessoria Sindical / Trabalhista
Ângela Gedéon -  Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.    

Comunicação     
Brenda Gomes – Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.     
Iasmin Barros – Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.

Financeiro     
Márcio Santos - Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.     
Naiara Moreira - Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.

Gerência da Oceb  
Ially Carmo – Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.  

Gerência de Desenvolvimento de Cooperativas     
Jussiara Lessa – Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.

Gerência de Operações     
Lívia Conceição – Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.   

Jurídico
Monique Brito – Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo. 

Registro e Cadastro de Cooperativas     
Geisa Mendes – Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.   

Secretária Executiva     
Rute Costa – Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.     

Monitoramento de Cooperativas 
Geisa Felix –  geisa.felix @sescoopba.coop.br
Tássia Gouveia - Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.
Valter Sampaio  –  Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo.

Nossa equipe continua à disposição. 

Por: Ascom Sistema Oceb 

O Sistema Cooperativista Baiano instituiu, no último dia 17/9 (sexta-feira), durante a reunião do Conselho Diretor da Oceb, o Comitê de Mulheres Cooperativistas da Bahia. Esse grupo de mulheres, que compõem o comitê consultivo desse conselho diretivo, irá pensar e propor ações para o aprimoramento da atuação feminina no estado, dentro do cooperativismo, a partir da indicação de ações que fortaleçam a representatividade de gênero. 

O comitê está constituído pela representante da Bahia no Comitê Nacional, Vera Lúcia, por uma funcionária da Oceb, Ially Carmo, e uma funcionária do Sescoop/BA, Tássia Gouveia, e por cinco mulheres (Arleide Gomes - Coopex, Carine Leal - Lifecooop, Rejane Silva - Sicoob Credcoop, Diana Campos - Sicredi Região Sul da Bahia e Tatiane Tavares - COOPGNP), que foram eleitas, uma em cada região, no Direcoop 2021.

Após a constituição, o grupo se reuniu na última terça-feira (21/9) para começar o movimento de discussão sobre a participação feminina no cooperativismo baiano e já indicar propostas. Dentre os pontos da pauta, estava a eleição da coordenadora e vice-coordenadora do Comitê. As mulheres elegeram Carine Leal e Rejane Silva para ocuparem esses cargos, respectivamente.

O presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio, comentou sobre esse marco do cooperativismo baiano. “A implantação do Comitê de Mulheres é uma consequência do trabalho que vem sendo desenvolvido, nos últimos 10 anos, com a promoção da mulher no cooperativismo baiano. É o compromisso do Sistema Oceb para a inclusão feminina em todas as áreas do cooperativismo. Sucesso ao Comitê!”.

O QUE DIZEM AS MULHERES

Para Arleide Gomes, a participação nesse grupo vai ser mais um estímulo para lutar pelo reconhecimento da força feminina que existe no cooperativismo baiano. “Quero aprender, conhecer e quero lutar pelo melhor das mulheres cooperativistas”, afirmou.

Com esse mesmo entendimento, Carine Leal, presidente da Lifecoop, destacou que será uma oportunidade para propor ações que ampliem, ainda mais, a participação feminina no cooperativismo. “Relembro a fala de Michelle Bachelet, que comandou o Chile entre 2006 e 2010 e, depois, entre 2014 e 2018, quando se tornou a primeira encarregada da ONU Mulheres, agência das Nações Unidas para a Igualdade de Gênero - “Quando uma mulher entra na política muda a mulher, quando muitas mulheres entram na política, muda a política”. Tenho a plena convicção de que a criação desse comitê trará uma grande mudança em todo movimento cooperativista. Acredito que a mulher tem uma capacidade única de articulação com visão sistêmica, isso já está em seu DNA, pois necessita desenvolver muitas atividades paralelamente. Desejo contribuir nesse comitê para um cooperativismo mais igualitário para os gêneros e que possamos incutir nele uma de nossas maiores habilidades que é a integração”.

Rejane Silva de Almeida, presidente do conselho de administração do Sicoob Credcoop, comentou sobre suas expectativas para a atuação no Comitê. “Quanto a minha participação no Comitê de Mulheres Estadual, as expectativas são as melhores possíveis, pois precisamos garantir os direitos das mulheres, empoderando e promovendo a equidade de gênero em todas as atividades sociais e da economia”, disse.

Tatiane Tavares, da COOPGNP, está motivada com a oportunidade de fazer parte do Comitê, representando a Região Oeste. “O importante papel de estar inserida em ações que promovem a união e a cooperação entre as pessoas é fundamental. Iniciar esse trabalho de representatividade requer bastante empenho, em promover e estimular iniciativas para a construção de uma nova mentalidade na representação das mulheres em seus postos diretivos, se pensarmos na construção de um mundo mais equilibrado para as gerações futuras”, comentou.

Atuando há mais tempo em espaços de representação feminina, a representante da Bahia no Comitê Nacional de Mulheres, Vera Ventura, cooperada do Sicoob Norte Sul, opinou sobre essa iniciativa do cooperativismo baiano. “Me sinto muito agradecida por estar fazendo parte do Comitê Nacional de Mulheres Cooperativadas e, agora , sendo parte do Comitê das Mulheres das Cooperativas Baianas. Para mim, estar neste comitê será um processo desafiador e gratificante, pois temos a “missão” de agregar as mulheres nesse processo de empoderamento, buscando ter maior participação em funções de destaque dentro das cooperativas. Muitos desafios estão por vir e contamos com a participação criativa das mulheres e dos homens baianos, que fazem parte desse sistema”.

Essa ação do Sistema Oceb vai ao encontro da atuação do Sistema OCB que tem trabalhado de forma intensa pela inclusão de mulheres nesse segmento econômico e social, com intenção de desenvolver um cooperativismo mais justo e igualitário. 

Por Ascom Sistema Oceb